제 목 : 임신한 직원

임신하면 출산때까지 하루 2시간 특별휴가를 낼수가 있어요. 

그리고 무슨 검사 받는 날 이런날은 또 하루 휴가를 낼수가 있더라구요.

그게 낼수가 있는건지 아니면 내야한다... 이런건지.

 

임신 알게된 바로 다음날부터 바로 2시간 일찍 퇴근. 무슨 검사날은 하루 다 쉬고.

본래 이런건가요? 업무는 완전 뒷전.

 

아이가 소중하죠. 근데 업무는 아예 놔버리고 정말 당장 처리해야하는것만 겨우 하는 정도.

미리 챙겨야할것들. 대직 관계. 단체 관련. 등등은 뭐...

원래 이 정도인건지. 뭐라 할수도 없고 뭐 뭐라 해도 안되겠지만.

 

업무는 좀 했음 좋겠는데. 임신건으로 미리 바쁘지 않은 자리로 옮겼거든요. 

하... 좀 너무하다는 생각이 들어서 그냥 끄적거려봅니다.

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